一つひとつのお菓子に味があるように、人にもそれぞれ持ち味がある。 一つひとつのお菓子に味があるように、人にもそれぞれ持ち味がある。

自分の持ち味を生かし、正しい方向に努力すれば、自分でも驚くほどのチカラを発揮することができます。
それは、お菓子も人も同じこと。ツマガリという家族の一員としてともに成長していきましょう。

ケーキハウス・ツマガリ
代表取締役 津曲 孝

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女性の活躍に関する情報

一般行動計画の計画期間 令和4年4月1日~令和8年3月31日

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先輩社員インタビュー Interviews

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ここなら自分が変われるかもしれないと思った。 ここなら自分が変われるかもしれないと思った。

品質管理室 室長 兼 製造部責任者
村上 隆二

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みんなが家族みたい。社員同士も、子ども同士も。 みんなが家族みたい。社員同士も、子ども同士も。

コンテストで結果を出すたびに自信がついていった。 コンテストで結果を出すたびに自信がついていった。

ギフト部門 ギフト部門

自分の頭で考えて工夫できるのが、楽しくてしかたない。 自分の頭で考えて工夫できるのが、楽しくてしかたない。

ギフト部門
高根 侑子

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求める人物像

明るく、元気で素直な人。すべての仕事はチームワークが不可欠であるため、協調性も必要です。
私たちと、お客さまから長く愛されるお菓子づくりをとおして、人間的にも成長したい方を求めています。

ツマガリの研修制度

入社後、約3ヵ月の研修期間を設けています。個々の修得スピードに合わせて、一人ひとり丁寧に指導しますので、アルバイトなどの経験がない方でも安心して働いていただけます。
配属後も、長い期間かけてそれぞれの個性を生かした活躍ができるように、しっかりと指導・サポートします。
販売職では接客のプロフッショナル「ヴァンドゥーズ」の認定試験に挑戦することもできます。

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